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2.医院为2014年以后毕业的、取得执业医师资格证、符合国家规范化培训政策、取得国家住院医师规范化培训合格证书后到我院工作的普通高等院校毕业的医师提供安家费，分三年付清。
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2.医院为2014年以后毕业的、取得执业医师资格证、符合国家规范化培训政策、取得国家住院医师规范化培训合格证书后到我院工作的普通高等院校毕业的医师提供安家费，分三年付清。
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2.医院为2014年以后毕业的、取得执业医师资格证、符合国家规范化培训政策、取得国家住院医师规范化培训合格证书后到我院工作的医师提供安家费，分三年付清。具体如下：（1）本科学历医师提供安家费10万元。
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6、负责安排对员工的工作安排及操作培训； 7、服从工作安排，完成车间主管交办的其他工作。 要求： 1.大专学历。 2.熟悉电脑办公软件操作。
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- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
男性，年龄18-40岁左右，工作认真负责细致，良好的沟通表达能力，能吃苦耐劳；对数据反应敏感，帐目清晰，有良好的团队合作意识，相关经验者优先考虑； 1.负责公司物料入库检查、出库发料登记工作，及时归类整理，先进先出原则； 2.及时沟通反馈物料到货情况，库存警戒提醒； 3.负责仓库的月度、季度、年度的物料盘点及统计工作； 4.负责仓库区域5S管理，做好安全检查和防火工作，确保物料安全有序； 5.以及领导交办的其它事宜。 另公司招一名前台人员，要求女性，形象气质佳，年龄21-30岁左右，高中以上学历，工作态度端正热情，熟练使用办公软件 有意向可以直接到公司面谈 -
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
工作要求: 1.20至26岁.男性.专科及以上学历.市场营销等相关专业优先, 2.性格外向.善于表达.责任心强.团队合作意识强. 3.具备一定的市场分析及判断能力.服务意识强.能完成公司下达的销售任务. 4.工资待遇:底薪2000元/月.月收入=底薪+提成.年收入40000--150000元. -
7、根据公司的人事规定和安全管理要求，适时组织部门及市场人员进行培训和消防安全现场演练。 8、完成上级领导交代的其他临时性工作。
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操作简单 有专人培训 3.年龄17-25岁，男女不限，初中以上学历 4.能熟悉使用QQ，微信等网络聊天工具 薪资待遇： 1.试用期3600+业绩提成，努力即可挑战高薪 （到手工资4000-8000
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培训和指导学徒，提高团队整体素质。 任职要求： 1. 具备1-2年厨师经验，有快餐或小吃经验者优先考虑； 2. 熟悉厨房操作流程，能够独立完成菜品的烹饪和摆盘； 3.
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检查改善结果，制定预防&纠正措施并进行跟踪督查，对客户提出8D报告； 7、负责拟定品质文件的编制，并审核本部门作业指导书； 8、负责公司计量器具管理，建立台帐、定期校验检定工作； 9、负责员工的品质培训
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1.合理调配生产资源，保质保量完成生产任务； 2.提高产品直通率，确保产品质量； 3.负责员工培训与指导，提高员工综合素质与工作能力； 4.执行相关规定及指导文件，及时反馈生产情况； 5.物料管控与盘点
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3、做好公司各方面的宣传，协助总经理搞好团建活动，组织公司各种培训会议的筹备和召开，和公司领导安排的其他工作。备注有驾驶证3年以上。
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- 加班补贴
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1、负责管辖小区所有公共设施设备的日常检查、保养维护等，确保正常运行，及时处理各类故障和安全隐患； 2、对接各类设施设备维保单位，定期检查和维护维修，电梯年检等； 3、完成部门主管安排的其他工作。 1、1年以上工作经验，持有电工证，有物业电工经验者优先考虑； 2、具备维修电工专业知识； 3、踏实肯干、服从安排、责任心强。 -
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
3、统筹项目客服部工作开展，制定工作计划，组织培训、监督、考核工作。 4、负责客服现场服务标准及品质管理，分析和提升客户满意度。 -
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
1. 1.钢结构厂房建设的进度的建工跟进 2.新建工业园的招商管理、物业管理 3.新地块的土地平整跟进管理 4.会一些基础的工地建设流程进度，采购，会看一点图纸 5.日常在厂区上班，偶尔给领导开车，接待客人，包吃包住，单人宿舍空调水电免费，月休两天 6.能力和薪资成正比，可以谈，有能力的来，小白就暂时不考虑了，谢谢 7.退伍军人优先考虑 8、有木业加工等行业厂房招商引资经验 -
1. 1、26岁及以上，3 年以上市场工作经验，其中 1 年以上同等职位管理经验，接受过客户服务、市场营销、谈判技巧及技能培训。
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5.负责组织设备培训。 大型水泥企业设备管理10年以上工作经验，善于沟通，有事业心、责任感，有央企、国企经历优先。
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- 提供住房
- 工作餐
- 培训提升
- 接受毕业生
1、前厅部实习生、礼宾部实习生、餐饮部实习生、客房部实习生； 2、至少实习3个月以上。 3、可以盖实习章。 -
4、 负责整理公司各部门传送的每月培训计划及当月培训总结，上报部门经理 5 、接待前来咨询、面试、入职、离职、办理社保的人员。
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4.有艾滋病实验室培训证优先。 5.扶绥县宁明县江南区优先。
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