（集团）财务类管培生

一、岗位职责：

1、 培养周期：整体为6个月，包括2周岗前培训，和5.5个月部门工作，由公司高管亲自带教，让你职场成长有速度、有品质，培养期内设专项考核方案。

2、 培养目标：在培养周期内达到独立承担相关岗位职责的任职要求，具备精湛的业务、高效的管理能力。

3、 成长平台：

董事长亲自率队带教“接力书香”管理培训生人才项目；

书香书院为管理培训生提供全方位培养方案；

特殊的成长与晋升通道，提供“不设上限”的晋升空间；

快速成长为业务、管理中坚，快速进入书香门地核心人才梯队。

二、任职要求

1、2023年应届本科及以上学历毕业生；

2、英语四级及以上水平，成绩优异、多次获奖者将优先考虑录取；

3、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及较强的抗压能力。

培养方向：财务管理；

专业要求：会计、财务管理

工作地点：1~2年集团总部（上海市青浦区）培训、工作后，派驻中国木业生态城项目（广西崇左市）工作。